和2016年軍隊(duì)文職人員招聘意圖題來(lái)次親密“接觸”
一年一度的軍隊(duì)文職考試考試將要如期到來(lái)，那么即將參加軍隊(duì)文職人員招聘的你對(duì)軍隊(duì)文職人員招聘中的崗位能力題目了解多少?對(duì)崗位能力中的言語(yǔ)題了解多少?對(duì)言語(yǔ)中的意圖題了解多少?我著名科普家高士其說(shuō)過(guò)這樣的一句話：對(duì)世界上的一切學(xué)問(wèn)與知識(shí)的掌握也并非難事，只要持之以恒地學(xué)習(xí)，努力掌握規(guī)律，達(dá)到熟悉的境地，就能融會(huì)貫通，運(yùn)用自如了。所以熟悉軍隊(duì)文職人員招聘的考情，把握軍隊(duì)文職人員招聘的規(guī)律是成功的前提。 對(duì)于上面三個(gè)問(wèn)題，考生是必須了解的。意圖之于言語(yǔ)其重要性恰如言語(yǔ)之于崗位能力，恰如崗位能力之于軍隊(duì)文職人員招聘。軍隊(duì)文職人員招聘言語(yǔ)題題量非常穩(wěn)定，無(wú)論崗位能力總體量是135道(如2015年軍隊(duì)文職人員招聘副省級(jí)以上)還是130(如2015年軍隊(duì)文職人員招聘地市級(jí))，言語(yǔ)都是40道題。
其提問(wèn)方式有三種：這段文字意在說(shuō)明，這段文字意在強(qiáng)調(diào)，這段文字想要傳遞的信息是。2014年意圖題有8道，分別是42題、43題、46題、48題、53題、55題、56題和57題。提問(wèn)方式有兩種：這段文字意在說(shuō)明，這段文字意在強(qiáng)調(diào)。2015年意圖題有5道，分別是41題、43題、57題、58題和60題(以崗位能力B卷為例)。提問(wèn)方式與2014年相同。通過(guò)對(duì)這三年來(lái)的意圖題細(xì)致的分析，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)意圖題每年的題量和位置都不同，但是意圖題題量都比較多，并且提問(wèn)方式很穩(wěn)定。 現(xiàn)在我們已經(jīng)認(rèn)為意圖題了，接下來(lái)該深入接觸來(lái)把握意圖題。意圖題大致可以分為兩類：一類是純正的意圖題，其答案符合問(wèn)題中的意字或者想字，是原文的言外之意;
下面以兩道2015年的軍隊(duì)文職人員招聘真題為例來(lái)論證這兩個(gè)類型。
2016軍隊(duì)文職人員招聘常識(shí)題型深度解析及備考技巧總結(jié)
為了更好的應(yīng)對(duì)2016年軍隊(duì)文職人員招聘常識(shí)考試，我們需對(duì)2015年軍隊(duì)文職人員招聘崗位能力常識(shí)考察基本情況有所了解。因此，廣西紅師教育()常識(shí)老師為各位考生詳細(xì)梳理2015年常識(shí)考情要點(diǎn)及其模塊分布。當(dāng)然，更重要的是備考的方法。 一、每題考察模塊內(nèi)容如下所述 1.題目?jī)?nèi)容：黨風(fēng)建設(shè)，屬于政治常識(shí)，其中考察的是黨史。 2.題目?jī)?nèi)容：太空生活，考察的是物理常識(shí)，其中又以高中物理為主，如太空失重狀態(tài)以及質(zhì)量的基本常識(shí)。 備考建議：時(shí)間、精力允許的同學(xué)可以重新將高中物理、地理、歷史重要的知識(shí)點(diǎn)作詳細(xì)的梳理。 3.題目?jī)?nèi)容：主權(quán)、防地理，主權(quán)屬于政治常識(shí)，但是其中也涉及地理常識(shí)，是地理和政治雜糅考察的題型。
4.題目?jī)?nèi)容：歷史常識(shí)（物產(chǎn)生的年代），題目難度系數(shù)有點(diǎn)高，用排除法較為合適。題目中考查重點(diǎn)在什么東西是在什么年代開(kāi)始出現(xiàn)的，四個(gè)選項(xiàng)涉及到佛教、玉米、鐵質(zhì)鎧甲、紙。而南朝四百八十寺，多少樓臺(tái)煙雨中一句詩(shī)很形象的說(shuō)明了南北朝時(shí)期有很多寺廟，婦女去禮佛是可能發(fā)生的。因此我們可以排除其他選項(xiàng)是錯(cuò)誤。 答題技巧：軍隊(duì)文職人員招聘常識(shí)雖然出題都不怎么按正常路數(shù)來(lái)，但是很多題目我們都是可以采取排除法做題。 5.題目?jī)?nèi)容：主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)演進(jìn)排序。主要用排除法做題。 6.題目?jī)?nèi)容：法律和自由 7.題目?jī)?nèi)容：法律諺語(yǔ)和法學(xué)理念。 考點(diǎn)預(yù)測(cè)分析：從2009年開(kāi)始，常識(shí)判斷題目中，法律微模塊所占總體比重繼續(xù)降低，相比其他微模塊，所占比重已沒(méi)有明顯差別。
8.題目?jī)?nèi)容：詩(shī)詞典故。 考點(diǎn)預(yù)測(cè)分析：近年人文考點(diǎn)考的愈發(fā)細(xì)致，多考查詩(shī)句或者作品內(nèi)容的細(xì)節(jié)，但難度都不是很高。本題即是此類型。問(wèn)沒(méi)有使用典故的是，也就是說(shuō)哪句詞是直白的表達(dá)，沒(méi)有用到引例。因此，我們只需讀懂詩(shī)句即可做出正確的判斷。 9.題目?jī)?nèi)容：俗語(yǔ)-哲理。出題背景：領(lǐng)導(dǎo)人的講話往往被用作出哲學(xué)題的背景。習(xí)近平總書(shū)記的很多經(jīng)典語(yǔ)錄都包含著哲學(xué)思想，打鐵還須自身硬即是代表?？疾斓闹R(shí)點(diǎn)是：哲學(xué)內(nèi)因和外因 考點(diǎn)預(yù)測(cè)分析：通過(guò)這道題及相類似題目，我們得出這樣的規(guī)律：軍隊(duì)文職人員招聘常識(shí)題目加大對(duì)時(shí)政、社情的考查比重；對(duì)于其他微模塊的考察，很多題目也是注重與當(dāng)年時(shí)政的結(jié)合，時(shí)效性很強(qiáng)，充分體現(xiàn)考綱中考查對(duì)情社情的了解。
題目?jī)?nèi)容：節(jié)日順序。中傳統(tǒng)節(jié)日是軍隊(duì)文職人員招聘、當(dāng)中的?？?。本題通過(guò)詩(shī)句考查節(jié)日的先后順序，看起來(lái)我們需要做的工作是要先知道詩(shī)句中指示的是什么節(jié)日，再對(duì)節(jié)日的時(shí)間進(jìn)行排序，如果真這樣做顯然增加了本題的難度，因此我們不妨先從選項(xiàng)入手，根據(jù)自己掌握進(jìn)行排除選項(xiàng)。如假設(shè)自己知道寒食節(jié)是在清明，黃花酒是九月九的習(xí)俗，因此可以排除兩個(gè)選項(xiàng)。
2016軍隊(duì)文職人員招聘崗位能力備考：定義判斷分析核心成分
2016軍隊(duì)文職考試考試即將到來(lái)，紅師教育為參加軍隊(duì)文職考試考試的考生們整理出2016年軍隊(duì)文職人員招聘崗位能力備考之定義判斷分析核心成分的相關(guān)信息，希望對(duì)考生們有所幫助。下面是2016年軍隊(duì)文職人員招聘崗位能力備考之定義判斷分析核心成分的具體分析。 眾所周知，定義判斷是軍隊(duì)文職考試考試崗位能力的必考題目，每年題量保持在10道。而且隨著考試難度的逐步加大，題干包含多個(gè)定義的題目越來(lái)越多，題干和選項(xiàng)的閱讀量大大增加，對(duì)考生在短時(shí)間內(nèi)快速理解定義并判斷選項(xiàng)提出了更高的要求。那么應(yīng)該如何在緊張的考場(chǎng)上快速解決這一題型呢?下面就介紹一種便捷方法，幫助大家輕松、快速地拿下定義判斷! 在介紹解題方法之前，我們先來(lái)談?wù)劧x判斷近幾年的考情和大家復(fù)習(xí)軍隊(duì)文職人員招聘定義判斷常見(jiàn)的幾個(gè)誤區(qū)。
二、定義判斷復(fù)習(xí)的誤區(qū) 誤區(qū)一：定義判斷和知識(shí)面成正比 很多人認(rèn)為知識(shí)面越寬，定義判斷題的準(zhǔn)確率就越高，事實(shí)不是這樣的。實(shí)際上，定義判斷和知識(shí)面沒(méi)有必然關(guān)系，如果以專業(yè)的眼光來(lái)做定義判斷題，反而不利于快速給出答案。 誤區(qū)二：定義判斷需要長(zhǎng)時(shí)間專門輔導(dǎo) 有些考生花大量的時(shí)間找專業(yè)人士進(jìn)行定義判斷的輔導(dǎo)，這樣會(huì)浪費(fèi)廣大考生的寶貴時(shí)間，是不可取的。建議考生朋友不要花大量時(shí)間用在定義判斷的復(fù)習(xí)上，只需要花十分鐘掌握以下方法就可以搞定，下面我們來(lái)詳細(xì)分析。 三、解題方法--核心成分分析法 所謂核心成分分析法，就是尋找定義判斷中的核心成分，具體包括主體、客體、目的、原因、條件、結(jié)果。這種方法常用于解決定義較短，但題干內(nèi)容難以理解的題型，如管理類、經(jīng)濟(jì)類和法律類等。
在尋找定義核心成分時(shí)，首先要確定該定義有無(wú)明確的主體或客體，通過(guò)主客體進(jìn)行選項(xiàng)的排除。 2、目的：有些定義會(huì)明確指出其目的或動(dòng)機(jī)，常見(jiàn)的提示詞有：達(dá)到目的、為了、確保、以期等。 3、原因：有些定義中規(guī)定了產(chǎn)生某些現(xiàn)象或采取某些行為的原因，常見(jiàn)的提示詞有：由于.原因、因?yàn)?、出于.的原因等。 4、條件：有些定義中包含了一些前提條件或者對(duì)主客體的限定，常見(jiàn)提示詞：以為前提、基于、在條件下等。 5、結(jié)果：有些定義還會(huì)明確指出要達(dá)到什么樣的結(jié)果，常見(jiàn)提示詞：造成、導(dǎo)致、實(shí)現(xiàn)等。 例1：行政成本：政府為了社會(huì)的公共管理和為公眾提供公共服務(wù)付出的代價(jià)，包括直接行政成本和間接行政成本。 下列沒(méi)有涉及行政成本的一項(xiàng)是： A.
某區(qū)政府為應(yīng)對(duì)私家車增多的問(wèn)題，新建了兩個(gè)地下公共停車場(chǎng) C.某商業(yè)銀行為方便廣大用戶處理業(yè)務(wù)，耗費(fèi)巨資開(kāi)通了手機(jī)銀行業(yè)務(wù) D.某軍隊(duì)文職招聘考試局招聘交通協(xié)管員協(xié)助交警維護(hù)交通秩序
