解放軍文職招聘考試證據(jù)的綜合審查與運(yùn)用-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
發(fā)布時(shí)間：2017-08-22 20:51:06第一百零四條 對證據(jù)的真實(shí)性，應(yīng)當(dāng)綜合全案證據(jù)進(jìn)行審查。對證據(jù)的證明力，應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況，從證據(jù)與待證事實(shí)的關(guān)聯(lián)程度、證據(jù)之間的聯(lián)系等方面進(jìn)行審查判斷。證據(jù)之間具有內(nèi)在聯(lián)系，共同指向同一待證事實(shí)，不存在無法排除的矛盾和無法解釋的疑問的，才能作為定案的根據(jù)。第一百零五條 沒有直接證據(jù)，但間接證據(jù)同時(shí)符合下列條件的，可以認(rèn)定被告人有罪：(一)證據(jù)已經(jīng)查證屬實(shí);(二)證據(jù)之間相互印證，不存在無法排除的矛盾和無法解釋的疑問;(三)全案證據(jù)已經(jīng)形成完整的證明體系;(四)根據(jù)證據(jù)認(rèn)定案件事實(shí)足以排除合理懷疑，結(jié)論具有唯一性;(五)運(yùn)用證據(jù)進(jìn)行的推理符合邏輯和經(jīng)驗(yàn)。第一百零六條 根據(jù)被告人的供述、指認(rèn)提取到了隱蔽性很強(qiáng)的物證、書證，且被告人的供述與其他證明犯罪事實(shí)發(fā)生的證據(jù)相互印證，并排除串供、逼供、誘供等可能性的，可以認(rèn)定被告人有罪。第一百零七條 采取技術(shù)偵查措施收集的證據(jù)材料，經(jīng)當(dāng)庭出示、辨認(rèn)、質(zhì)證等法庭調(diào)查程序查證屬實(shí)的，可以作為定案的根據(jù)。使用前款規(guī)定的證據(jù)可能危及有關(guān)人員的人身安全，或者可能產(chǎn)生其他嚴(yán)重后果的，法庭應(yīng)當(dāng)采取不暴露有關(guān)人員身份、技術(shù)方法等保護(hù)措施，必要時(shí)，審判人員可以在庭外核實(shí)。第一百零八條 對偵查機(jī)關(guān)出具的被告人到案經(jīng)過、抓獲經(jīng)過等材料，應(yīng)當(dāng)審查是否有出具該說明材料的辦案人、辦案機(jī)關(guān)的簽名、蓋章。對到案經(jīng)過、抓獲經(jīng)過或者確定被告人有重大嫌疑的根據(jù)有疑問的，應(yīng)當(dāng)要求偵查機(jī)關(guān)補(bǔ)充說明。第一百零九條 下列證據(jù)應(yīng)當(dāng)慎重使用，有其他證據(jù)印證的，可以采信：(一)生理上、精神上有缺陷，對案件事實(shí)的認(rèn)知和表達(dá)存在一定困難，但尚未喪失正確認(rèn)知、表達(dá)能力的被害人、證人和被告人所作的陳述、證言和供述;(二)與被告人有親屬關(guān)系或者其他密切關(guān)系的證人所作的有利被告人的證言，或者與被告人有利害沖突的證人所作的不利被告人的證言。第一百一十條 證明被告人自首、坦白、立功的證據(jù)材料，沒有加蓋接受被告人投案、坦白、檢舉揭發(fā)等的單位的印章，或者接受人員沒有簽名的，不得作為定案的根據(jù)。對被告人及其辯護(hù)人提出有自首、坦白、立功的事實(shí)和理由，有關(guān)機(jī)關(guān)未予認(rèn)定，或者有關(guān)機(jī)關(guān)提出被告人有自首、坦白、立功表現(xiàn)，但證據(jù)材料不全的，人民法院應(yīng)當(dāng)要求有關(guān)機(jī)關(guān)提供證明材料，或者要求相關(guān)人員作證，并結(jié)合其他證據(jù)作出認(rèn)定。第一百一十一條 證明被告人構(gòu)成累犯、毒品再犯的證據(jù)材料，應(yīng)當(dāng)包括前罪的裁判文書、釋放證明等材料;材料不全的，應(yīng)當(dāng)要求有關(guān)機(jī)關(guān)提供。第一百一十二條 審查被告人實(shí)施被指控的犯罪時(shí)或者審判時(shí)是否達(dá)到相應(yīng)法定責(zé)任年齡，應(yīng)當(dāng)根據(jù)戶籍證明、出生證明文件、學(xué)籍卡、人口普查登記、無利害關(guān)系人的證言等證據(jù)綜合判斷。證明被告人已滿十四周歲、十六周歲、十八周歲或者不滿七十五周歲的證據(jù)不足的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定被告人不滿十四周歲、不滿十六周歲、不滿十八周歲或者已滿七十五周歲。
2020軍隊(duì)文職招考考試軍隊(duì)文職人員招聘公共基礎(chǔ)寫作范文：大格局 大作為
影響一個(gè)人的發(fā)展因素有很多，但其中最為核心的便是一個(gè)人受到的局限有多大，其實(shí)質(zhì)是一個(gè)人的格局的大小。再大的烙餅也大不過烙它的鍋，想要征服高峰起碼心中得有這座山峰。格局作為一個(gè)人的眼光、胸襟、和擔(dān)當(dāng)?shù)纫氐膬?nèi)在布局，在社會(huì)日新月異的今天，對推動(dòng)事物發(fā)展起著至關(guān)重要的作用，因此，要想有大作為，就需先具備大格局。共產(chǎn)黨員有格局，才能做好百姓心中的父母官。習(xí)總書記曾在多次場合中表示，當(dāng)官不為民做主，不如回家賣紅薯，這一通俗易懂，但內(nèi)涵豐富的語句贏得了群眾的大量點(diǎn)贊。可見，作為一名合格的共產(chǎn)黨員首要應(yīng)該為民服務(wù)，解決群眾訴求，用實(shí)干和擔(dān)當(dāng)回應(yīng)群眾的期待。廖俊波同志作為一名共產(chǎn)黨員，在走馬上任后，不是一心想著彰顯功績，而是全面實(shí)地考察，一步一步測查出地方發(fā)展的積弊，認(rèn)真規(guī)劃地方的經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目，為每家每戶制定不同且特色的發(fā)展項(xiàng)目，積極發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)最終帶領(lǐng)群眾發(fā)家致富。其獨(dú)到且長遠(yuǎn)的發(fā)展眼光，挺身而出的擔(dān)當(dāng)，彰顯著一名共產(chǎn)黨員的大格局。因此，唯有大格局，才能當(dāng)好好干部。勞動(dòng)者有格局，才能做好人生的主宰者。有人說格局是成功人士，大人物的事，有人說，格局是人民領(lǐng)袖才能具備的基本品質(zhì)。但其實(shí)不然。格局是社會(huì)上每一個(gè)人都應(yīng)不可或缺的精神內(nèi)涵，無論哪行哪業(yè)，只有擁有著大眼界，具備大格局，才有做好本職工作的可能，正所謂，三百六十行，行行出狀元。作為一家聯(lián)通公司普通職員的楊洋，崗位雖平凡，但其眼光長遠(yuǎn)，胸襟廣闊，面對工作的巨大挑戰(zhàn)和壓力能夠用大格局來看待問題，不逃避，不退縮，迎難而上，最終獲得群眾和同事的贊揚(yáng)，這一事例生動(dòng)的詮釋了格局是每一人的事，心有多大，舞臺(tái)就有多大。因此，作為勞動(dòng)者的我們也要學(xué)習(xí)布局，提升自我境界。創(chuàng)業(yè)者有格局，才能成為向上的追夢人。李克強(qiáng)總理的一句為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新者站臺(tái)拉開了雙創(chuàng)的序幕，雙創(chuàng)戰(zhàn)略的提出使得億萬創(chuàng)業(yè)者心中的星星之火，再次被點(diǎn)燃。越來越多的人加入創(chuàng)業(yè)大軍，但在這個(gè)大風(fēng)口面前，真正能夠踮起腳尖飛起來的人少之又少，在這其中大多數(shù)的創(chuàng)業(yè)者均因無法忍受創(chuàng)業(yè)的失利而選擇退出。其實(shí)創(chuàng)業(yè)是一件小概率的事件，那些懼怕失敗、不敢面對的創(chuàng)業(yè)失敗者最缺乏的不是創(chuàng)業(yè)的頭腦、創(chuàng)業(yè)的激情而是做事的格局，一個(gè)有格局的人是勇于突破自己的人，一個(gè)有格局的人是敢于迎難而上的人，一個(gè)有格局的人是屢戰(zhàn)屢敗，屢敗屢戰(zhàn)的人。因此，創(chuàng)業(yè)者唯有大格局方能實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢。革命理想高于天，縱觀中國的發(fā)展史，中國能夠取得舉世矚目，世界贊嘆的成績，離不開一代又一代領(lǐng)導(dǎo)人的高瞻遠(yuǎn)矚，謀篇布局，更離不開，一代又一代中華兒女的站在世界之巔，趕追世界前沿。因此，讓我們從現(xiàn)在開始，以大視角切入人生，實(shí)現(xiàn)站得更高、看得更遠(yuǎn)、做得更大。
