公安基礎(chǔ)知識:公安機(jī)關(guān)的性質(zhì)

公安機(jī)關(guān)的性質(zhì)是,公安機(jī)關(guān)是人民民主專政的重要工具,是具有武裝性質(zhì)的國家治安行政力量和刑事司法力量。認(rèn)識公安機(jī)關(guān)的性質(zhì)是確定公安機(jī)關(guān)職能、任務(wù)、職權(quán)等問題的重要根據(jù)。公安機(jī)關(guān)的性質(zhì)體現(xiàn)在公安機(jī)關(guān)的一切公安實(shí)踐之中,體現(xiàn)在全體公安民警執(zhí)行公安任務(wù)、行使公安職權(quán)的行為之中。(一)公安機(jī)關(guān)是人民民主專政的重要工具公安機(jī)關(guān)是人民民主專政的重要工具,這是公安機(jī)關(guān)的階級屬性,也是它的根本屬性,因?yàn)樗砻髁斯矙C(jī)關(guān)的階級本質(zhì),是公安機(jī)關(guān)性質(zhì)的核心內(nèi)容和本質(zhì)特征。在任何一個社會中,警察機(jī)關(guān)都是國家機(jī)器的重要組成部分,是統(tǒng)治階級維護(hù)統(tǒng)治的暴力工具,國家的性質(zhì)決定警察機(jī)關(guān)的性質(zhì)。我國《憲法》第一條規(guī)定,中華人民共和國是工人階級領(lǐng)導(dǎo)的、以工農(nóng)聯(lián)盟為基礎(chǔ)的人民民主專政的社會主義國家。這就決定了公安機(jī)關(guān)只能是人民民主專政的性質(zhì)。公安機(jī)關(guān)的這一性質(zhì)表明:(1)公安機(jī)關(guān)具有鮮明的階級性公安機(jī)關(guān)作為人民民主專政的重要工具,必須堅(jiān)持對人民實(shí)行民主,保護(hù)人民的利益;對極少數(shù)危害國家安全、危害人民利益的敵對勢力、敵對分子實(shí)行專政。(2)公安機(jī)關(guān)在國家政權(quán)中占據(jù)重要地位公安機(jī)關(guān)是國家機(jī)器的重要組成部分,在國家政權(quán)中,軍隊(duì)與警察是最主要的支柱。周恩來同志曾指出:公安機(jī)關(guān)是國家安危系于一半。(3)公安機(jī)關(guān)是國家意志的忠實(shí)執(zhí)行者在人民當(dāng)家作主的人民民主專政國家,公安機(jī)關(guān)是依據(jù)廣大人民群眾的意志建立的,忠實(shí)地執(zhí)行人民的意志、國家的意志,以國家賦予公安機(jī)關(guān)的任務(wù)為公安工作的總根據(jù)、總目標(biāo),以國家法律和政策為全部活動的依據(jù),因而是國家意志的忠實(shí)執(zhí)行者。(二)公安機(jī)關(guān)是具有武裝性質(zhì)的國家治安行政力量和刑事司法力量1.公安機(jī)關(guān)是國家的治安行政力量根據(jù)我國《憲法》和法律的規(guī)定,我國的國家機(jī)關(guān)由國家權(quán)力機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)和中國人民解放軍等組成。我國的行政機(jī)關(guān)是國務(wù)院和地方各級人民政府。公安機(jī)關(guān)是國務(wù)院和地方各級人民政府領(lǐng)導(dǎo)下的一個職能部門,是國家行政機(jī)關(guān)的重要組成部分。行政是一種國家的活動,是國家組織的管理行為。按照憲法和法律規(guī)定,國家的行政管理活動包括國防行政、外交行政、內(nèi)務(wù)行政、治安行政、經(jīng)濟(jì)行政、教育行政等。治安行政是國家行政管理的內(nèi)容之一,治安行政管理是國家其他行政管理得以正常實(shí)施并取得社會效益的有力保障。我國公安機(jī)關(guān)就是專門掌管社會治安、行使國家治安管理權(quán)的專門機(jī)關(guān),這是公安機(jī)關(guān)與其他國家行政機(jī)關(guān)的不同之處。治安行政管理的主要任務(wù)是:防范和控制犯罪活動,預(yù)防和查處各種違反治安管理的行為,同各種治安災(zāi)害事故作斗爭,以維護(hù)社會治安秩序,保障公共安全,保護(hù)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。2.公安機(jī)關(guān)是國家的刑事司法力量我國的公安機(jī)關(guān)不是單純的行政機(jī)關(guān),而是兼有刑事司法屬性的行政機(jī)關(guān)。根據(jù)我國《憲法》和《刑事訴訟法》的規(guī)定,公安機(jī)關(guān)在刑事訴訟中依法承擔(dān)偵查、預(yù)審、采取或執(zhí)行拘留、逮捕等刑事強(qiáng)制措施,羈押看管犯罪嫌疑人和執(zhí)行部分刑罰等任務(wù)。公安機(jī)關(guān)以刑事偵查和刑事強(qiáng)制措施等手段,預(yù)防、制止和打擊危害國家安全和社會治安的各種刑事犯罪,在刑事訴訟中與人民檢察院和人民法院分工負(fù)責(zé)、互相配合、互相制約,共同完成懲罰犯罪的任務(wù),因而又是我國刑事司法體系的重要組成部分,是國家的刑事司法力量。3.公安機(jī)關(guān)具有武裝性質(zhì)具體表現(xiàn):公安機(jī)關(guān)是具有武裝性質(zhì)的警察組織,執(zhí)行武裝性質(zhì)的任務(wù),配備武器裝備。在我國,警察和軍隊(duì)、法庭、監(jiān)獄一樣,是國家的暴力工具,而這種暴力工具主要是通過其武裝性質(zhì)體現(xiàn)出來的。公安機(jī)關(guān)是武裝性質(zhì)的國家行政機(jī)關(guān),它實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,進(jìn)行具有武裝特點(diǎn)的公安業(yè)務(wù)訓(xùn)練,有集中統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)和指揮、嚴(yán)格的組織紀(jì)律和機(jī)動快速的反應(yīng)能力,有適應(yīng)于對付復(fù)雜的治安情況和突發(fā)事件的組織體制,根據(jù)國家的統(tǒng)一裝備標(biāo)準(zhǔn),配備警用武器以及其他武裝設(shè)施,著制式警服。公安機(jī)關(guān)擔(dān)負(fù)著平息暴亂、騷亂,打擊恐怖活動,追捕、圍殲暴力犯罪,執(zhí)行武裝內(nèi)衛(wèi)等武裝性質(zhì)的任務(wù)。在執(zhí)行上述任務(wù)中,可以采取武裝戰(zhàn)斗、武裝鎮(zhèn)壓、武裝警戒、武裝巡邏、武裝守衛(wèi)、武裝押解等方式和手段。

面試人際關(guān)系題之同事篇:對什么人說什么話

在面試人際交往題目的考察中最常見的就是與領(lǐng)導(dǎo)和同事的相處,與同事溝通中最講究的就是合作,但是往往在合作過程中會出現(xiàn)一些誤解,也可能會出現(xiàn)合作的不順利,尤其是人與人之間其實(shí)性格是各異的,所以和同事相處過程中除了要本著真誠的原則還是有不少技巧的,這里尤其要提醒的應(yīng)屆畢業(yè)生,在很多人際關(guān)系處理過程中缺乏技巧,不會靈活處理,下面專家就介紹幾種與同事相處過程中的應(yīng)對原則。一、主動性例題:你和小張同批入職,你倆私交很好。但是最近你工作非常努力,領(lǐng)導(dǎo)也很賞識你,經(jīng)常把一些重要工作交給你,但是小張卻漸漸的疏遠(yuǎn)你,請問你怎么辦?中公分析:這個題目是很容易誤導(dǎo)學(xué)生的,不少考生會自然而然的認(rèn)為小張是嫉妒你才會漸漸疏遠(yuǎn)你,這是不對的。一般題目中沒有明確提到對方的人品有問題的時候,考生不能自主的把題中的人物進(jìn)行黑化。在這類題目中,我們的考生應(yīng)該發(fā)揮主動性,這里的主動性不僅僅只主動解決問題,同時也指的是,當(dāng)工作發(fā)生問題的時候,我們要先從自我出發(fā)反思尋找問題,那么這個題目同樣如此,作為小張和我私交很好,那么我得到賞識他應(yīng)該為我感到高興,但是事實(shí)卻是漸漸疏遠(yuǎn)你,在發(fā)揮主動性的情況下,從自我出發(fā),很可能是因?yàn)槲夜ぷ鞣泵κ栌诼?lián)系,也有可能是因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)賞識我之后,我在言辭中有不得當(dāng)?shù)牡胤阶屝堄姓`解。如果能從這個角度思考問題,這個題目自然就解開了。二、適應(yīng)性例題:小張是新來的,名牌大學(xué)畢業(yè),但是辦事拖沓,總出錯,領(lǐng)導(dǎo)把一項(xiàng)緊急工作交給你倆處理,請問你怎么辦?中公分析:題干中其實(shí)就只有一個事情需要我們處理,那就是和小張合作把緊急工作完成,但是在完成這個任務(wù)之前我們要考慮到的困難時小張總出錯辦事拖沓。而針對小張的問題,不是一時形成的,是性格使然,因此我們要通過溝通來改變他這個毛病,效果是甚微的,那么在緊急狀況之下就需要適應(yīng)。一個方面不能排斥小張,要認(rèn)識到小張一定有自己的獨(dú)到之處。另一方面要在工作上適應(yīng),做到取長補(bǔ)短,比如工作分配中發(fā)揮小張長處避開短處,比如小張名牌大學(xué)畢業(yè),那么基礎(chǔ)扎實(shí),腦子靈光,可以分配給他一些資料收集、宣傳創(chuàng)意類,而對于一些數(shù)據(jù)類,技術(shù)類工作盡量不交給他。同時也可以在工作中設(shè)立若干小目標(biāo),適時提醒,避免出現(xiàn)拖沓。三、有效溝通例題:領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)一個項(xiàng)目,同時讓老同事配合你,但是在實(shí)際工作中老同事不配合你請問你怎么辦?中公分析:老同事不配合的因素有很多,可能是面子上過不去,也可能是質(zhì)疑你的工作能力。在了解清楚之后,我們需要找到老同事溝通。其實(shí)很多人際關(guān)系中都會涉及到有效溝通,在與同事的溝通過程中我們一定要注意的是雙方的身份,不能說教式,要注意場合言辭,表達(dá)出真誠和尊重。