2018廣東軍隊文職招考面試熱點：取消特長生招考 教育更公平

背景鏈接：為進一步治理義務教育階段擇校熱，解決中小學招生入學工作中的熱點難點，近日，教育部公布《關于做好2018年普通中小學招生入學工作的通知》，對推進多校劃片、壓縮特長生招生規(guī)模、加強普通高中招生考試管理等做出具體規(guī)定。命題預測：近日，教育部公布《關于做好2018年普通中小學招生入學工作的通知》，壓縮特長生招生規(guī)模，2020年前取消特長生招生考試，你怎么看?參考答案：在教育評價機制單一、唯分數(shù)論的時代，對有體育、藝術等特長的學生提供適度靈活、寬松的升學選擇與錄取優(yōu)惠，有利于一些學生的特長培養(yǎng)與個性發(fā)展，能一定程度上實現(xiàn)不拘一格降人才的教育初衷。但是中小學乃至高考的特長生招生的存在，目前來看，已異化為很多孩子上學的捷徑，弊大于利。很多孩子在家長將特長視為敲門磚的高壓下，被家長送進五花八門的培訓班中強行培養(yǎng)特長，完全背離了政策原本的初衷，讓孩子們不堪重負;而在爭相培養(yǎng)孩子興趣愛好的潮流中，也會加劇家長的教育焦慮;眾所周知，特長培訓班的費用并不低，這也有可能會使得教育不公平的現(xiàn)象愈演愈烈，能送孩子進特長培訓班成為有錢人的專場，也會存在有一定的劇場效應。取消中小學的特長生招生，必然會使得這些情況大大減少，為家長的焦慮、孩子的負擔而卸掉包袱，切實松綁，回歸教育的本質(zhì)。當然，取消特長生招生，也不應因噎廢食，因為特長無用，就不重視對孩子的特長培養(yǎng)。家庭教育和學校教育依然要重視。只不過在實現(xiàn)形式上，要探索其他途徑。比如，在目前我國中學已實行的學生綜合素質(zhì)評價基礎上，學?？梢酝ㄟ^建立學生社團、開設相關特色課程等方式，讓學生根據(jù)自身興趣選擇參加。而在宏觀層面，也需要建立一套與之相匹配的特長評價體系，讓特長生以升學和考試以外的方式凸顯價值。|||

2020江蘇軍隊文職招考考試軍隊文職人員招聘公共基礎寫作熱點：縮減義務教育特長生招生彰顯教育公平

|背景鏈接*2019年3月，北京市教委正式公布2019年北京市義務教育階段入學政策，政策明確，今年將取消各類特長生招生，釋放的優(yōu)質(zhì)學位全部用于派位入學?？v觀各地義務教育階段招生政策，取消特長生招生已成為這兩年的熱點。|公考角度中公解讀*[提出觀點]當前，特長生招生業(yè)已成為有損教育公平、寄生諸多亂象的一塊短板。實施義務教育的公辦學校招收特長生，和就近免試入學的基本原則是背離的。從落實義務教育法出發(fā)，必須取消特長生招生。[綜合分析]一方面，一些商業(yè)化的藝術類培訓，是不少普通工薪階層難以承受之重。讓特供特長生的優(yōu)質(zhì)學位全部公平派位，既能緩解家長的起跑線焦慮，也能給高燒不退的特長生培訓澆點冷水。另一方面，義務教育是全生命周期教育的第一粒扣子，公平取向當優(yōu)先于效率選擇。在幼升小和小升初階段取消特長生招生，也能防止實際操作中的程序漏洞和尋租沖動。當然，招生政策是最有力的指揮棒，千萬道減負禁令可能抵不過招生政策的一個轉(zhuǎn)身。需要正視的是，特長生政策并非洪水猛獸，而是操作中變形走樣的結果，進而成為義務教育階段教育公平的掣肘。這里要厘清連個問題：一是關閉特長生通道并非否定因材施教。人的學習能力和天賦是千差萬別的。有人體育好、有人藝術強，給他們留下一條因人制宜的路，本身就是辯證法對于矛盾特殊性的認可。但于當下來說，特長生招生的操作上確實有失控的風險，關閉特長生通道亦是不得已而為之的選擇。二是取消特長生招生不等于取消特長教育。琴棋書畫、詩詞歌賦，一切有利于人生出彩的特長都不是天上掉下來的。構建德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系、形成更高水平的人才培養(yǎng)體系，皆離不開特長教育的勃興與發(fā)展。擺正心態(tài)學體育藝術，逆轉(zhuǎn)特長教育低齡化、功利化、過度商業(yè)化的傾向，這是特長教育亟待解決的命題。[參考對策]一是加強公辦學校和民辦學校間的均衡發(fā)展。取消特長生招生，是針對公辦學校而言的，有特長的學生還可選擇民辦學校。推進義務教育均衡，我國各地的基本方式都是公辦不擇校，擇校到民辦。為避免民辦學校擇校帶來一些地區(qū)的擇校熱，需要注意公辦學校和民辦學校間的均衡發(fā)展問題。二是落實學校辦學自主權，讓每所學校辦出個性和特色，則是取消特長生招生之后，重視學生個性、興趣培養(yǎng)的根本之道。義務教育均衡，不是每所學校無差異辦學，而是在保障每所學校有一樣的辦學條件基礎上進行個性化辦學，這需要政府部門加大投入力度，落實學校的辦學自主權，營造教育家辦學的環(huán)境，讓每所學校重視培養(yǎng)學生的個性和興趣。光明日報：縮減義務教育特長生招生彰顯教育公平鄧海建中國青年報:取消特長生招生讓人才培養(yǎng)符合規(guī)律熊丙奇

2018山東軍隊文職招考面試技巧之應試三要素

面試本質(zhì)是與考官的面對面交流。如何在短時間內(nèi)或得對方的認可，需要我們在不斷學習充實自己的同時，還需要掌握方式方法。唯有方法與實力并存，方能在眾多人之中脫穎而出。中公教育專家在此為大家介紹三要素，希望能幫到大家。一、氣場在與考官的面對面交流中，第一印象至關重要。如何給考官眼前一亮的感覺，就需要我們有強大的氣場。首因效應告訴我們，第一印象在與人交流中占重要位置，唯有擁有較強的氣場，才能讓對方感受到你的自信，以及果斷干脆的辦事效率，這將為整個考試錦上添花，有加分的功效。具體來說，培養(yǎng)氣場，需要從以下幾個方面努力：1、衣著得體：得體的衣著能夠更好襯托個人的氣質(zhì)，不管是男生還是女生，衣著得體方能給人留下良好的第一印象，具體來說：女生著裝需要注意裙裝不宜過短，也不宜過長，裙長膝蓋往上一點即可，不要佩戴過于夸張的首飾，上衣一般為有領襯衣，注意不能穿低胸裝。男生則選擇常規(guī)的襯衣，西褲即可，顏色自選，不用傳統(tǒng)黑白配，但顏色不宜過于鮮艷。2、舉止恰當：面試過程中，舉止儀表是否恰當直接關系到最終得分。一般做到自然大方即可，不要過于做作。二、表達流暢面試過程中，語言的流暢度是得分的關鍵因素，從一定程度上說，語言流暢度比答題內(nèi)容更為重要，語言流暢度需要注意以下幾點：1、避免過多停頓，斷句要恰當。在面對面交流過程中，容易因為考場的緊張感，導致說話不夠流暢，適當?shù)耐ｎD可以緩解緊張情緒，但停頓要恰當，且不宜太長。2、措辭要得當。在表達過程中，容易出現(xiàn)前后動賓主謂搭配不當?shù)膯栴}，因此，在與考官交流時，要注意措辭嚴謹，使用規(guī)范化表述。3、避免重復啰嗦。在答題過程中，重復啰嗦也是尤為致命的傷害，過于重復啰嗦會使得整體思路不清晰，影響整體得分。三、踩中答題要點面試過程中，除了外在形象贏得考官的青睞外，也需要充實答題內(nèi)容，具備分析問題，解決問題的能力。具體應該往以下方面努力：1、作答思路清晰：只有做到思路清晰，過度得當，方能為考試加分。不同的問題解決方案有差異，需要結合答題思路，做到具體問題具體分析。2、考慮問題要全面：每一個社會問題涉及的范圍都是多方面的，分析時，需要多層次，多角度進行。3、解決措施要具體可行。在答題時，不能空談對策，需要結合實際情況，考慮所提對策的可行性。|||

2018海南軍隊文職招考面試如何做到流暢答題

面試當中，對于大部分考生來說最大的一個問題就是答題不流暢。今天，中公教育專家跟大家一起來學習如何答題流暢。我們先來分析一下答題不流暢的原因：1、肚子里沒有積累;很多同學在參加軍隊文職招考面試之前，基本沒有接觸過結構化面試，對于結構化面試的題目有的連看都看不懂，看懂了也往往肚子里沒知識，不知道該如何作答，比如對于紅船精神談談你的理解，很多同學根本就不知道什么是紅船精神，自然無法流暢作答;2、作答思路不清晰;有些同學有積累、有內(nèi)容，但是答題的時候由于不知道思路，或者思路混亂，導致答題的時候說的結結巴巴，但是這種同學往往又能夠把題目的答題要點都說到，只是說的不流暢;3、把面試等于申論;還有的同學答題不流暢是因為把面試等同于是申論甚至等同于是習近平總書記講話，認為面試答題應該像習總書記講話一樣，或者像申論一樣偏向于書面語，但他們往往又做不到，畢竟參加軍隊文職招考考試的往往都是二十多歲的年輕人，講話不可能做到像總書記一樣;4、語言表達能力差;還有些同學是天生就不善于表達，平時生活中說話可能就不夠利索，像這種情況往往是因為性格偏內(nèi)向的原因?qū)е碌?。對此，中公教育專家提出以下幾點建議：1、積累答題知識：進入面試的同學，一定要大量積累面試?？嫉闹R，這些知識我們可以通過練習國考、軍隊文職招聘或者事業(yè)單位真題來積累，當然還可以到人民網(wǎng)、新華網(wǎng)或者新聞1+1去積累，也可以適當?shù)挠洃浺恍┝暯街v話和名人事例來積累;2、學習作答思路：面試各種題型都是有相對應的分析思路和作答思路的，這些思路大家可以通過在網(wǎng)上學習，也可以通過報班培訓來學習;3、面試要口語化：面試是交流、是溝通、是口語，不是申論、不是書面語，大家一定要轉(zhuǎn)變這個觀念;4、鍛煉表達能力：可以通過在人多的十字路口練習演講來鍛煉自己的表達能力。中公教育專家相信通過以上的這些方法，大家在答題時候不流暢的問題都可以解決。|||